5 cosas que hay que considerar antes de contratar una asistente virtual:

5 cosas que hay que considerar antes de contratar una asistente virtual:

Palabras: 765

Resumen:

He oído el término "asistente virtual" cada vez más en los negocios. ¿Sabía usted que podría contratar a alguien de otro continente que trabaja mientras duerme y, quizás, por $ 8 - $ 12 dólares. La mayor parte de la VA del trabajo han grados y con un MBA en Administración de Negocios. Pagar su pautry uno $ 15.00 por hora ya eso lo que yo llamo una ganga!

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Cuerpo del artículo:

Comprensión Asistente Virtual ¿Qué puede hacer He oído el término "asistente virtual" cada vez más en los negocios. ¿Sabía usted que podría contratar a alguien de otro continente que trabaja mientras duerme y, quizás, por $ 8 - $ 12 dólares. Mos t de la VA del trabajo han grados y con un MBA en Administración de Negocios. Pagar su pautry uno $ 15.00 por hora y lo que es una ganga. Con el crecimiento de los asistentes virtuales también ha sido un cambio en lo que significa ser un asistente virtual. Los líderes y fundadores de esta empresa de trabajo han hecho distinciones entre lo que significa ser un asistente virtual, y lo que no significa. Cuando se le explica su negocio a otros, usted quiere asegurarse de mantener esta norma. Ser un asistente virtual se está convirtiendo en una clara definición de una casa de propiedad de las empresas. Se espera que las normas serán respetados de una asistente virtual para todos los demás que están trabajando en esta profesión. Esto significa que un asistente virtual es alguien que proporciona una variedad de servicios a las empresas y los individuos que siguen la norma que se ha convertido en formalizado en la última década. El primer ángulo que se aproxima a lo que un asistente virtual se incluye la idea de ser virtual. Si no está trabajando fuera de su hogar, o de forma remota, entonces no se consideran una asistente virtual. En lugar de ello, se considera un empleo temporal o un empleo de teletrabajo. Una de las normas para ser un asistente virtual es tener la libertad para trabajar donde quieras. La segunda parte de ser un asistente virtual es la distinción que se hace en la descripción del puesto. La mayoría de asistentes virtuales cringe en la idea de ser llamado un secretario o trabajador independiente. Técnicamente, un trabajador independiente es aquel que sólo hace el trabajo adicional de ingresos. Al mismo tiempo, un secretario es el que no hace el trabajo continuo con un solo cliente. Un asistente virtual se proporciona con el fin de crear un importante y largo plazo con una relación de negocios. Aquí hay 5 cosas que debe considerar en un asistente virtual? 1. Profesionalidad. ¿Tiene el VA o su respuesta a su correo electrónico, mensajes de voz y otro tipo de correspondencia en el momento oportuno y de forma profesional? Es importante, si esta persona es trabajar para que usted tiene el derecho a no tener habilidades que usted o un plazo waitng. Asegúrese de dar un encubierto a su tarea o para pasar lo que muestra comittment a plazos. 2. Gestión de Proyectos. Malabares tareas hoy en día es vital. Ahora toque de pies frente a la necesidad de microondas a fin de cosas que hacer. Si una persona no puede trabajar con algunos proyectos sobre la marcha puede que quiera pasar. Te garantizo que solo saber que tienen un problema de gestión de proyectos cuando se pierde "el problema". 3. Disponibilidad. Muchas de estas personas trabajan para varias personas al mismo tiempo. No es raro para usted como empresario para estar en un sistema de embudo para la VA. Bajar lentamente el embudo que las que adopten sobre la mejora de los contratos de nuevos empresarios. Tenga en cuenta que usted y su proyecto se abandonará la mayor parte del tiempo en que menos lo necesitan. También debe ser un nuevo revestimiento de la VA. Trate de dividir su trabajo entre 2 o más de la VA para combatir este problema. 4. Prueba. VA dar un mini proyecto antes de seguir adelante con un contrato. También dar un mínimo de 2 tareas que cuestan no más de $ 30 - $ 40 al completo. La necesito para hacer correctamente y con mi total satisfacción, incluso antes de considerar a esta persona. Es fácil contratar a una de las primeras personas a venir a lo largo de lista, pero por favor por lo menos 10 de las tareas y dar a 2 de los 10 que la lista. Obviamente asegurarnos de que estas tareas son algo que usted realmente desea gama, no perder dinero. 5. Obtenga referencias. VA puede darle una lista de personas a las que puede contactar con quien le informará acerca de cómo trabajar con ella o él? La principal distinción que la mayoría de asistentes virtuales para la creación de trabajo es la idea de estar en una relación con una empresa, y que este su negocio. Esto va más allá de las expectativas de cualquier trabajo temporal de empleo o el teletrabajo. También significa que los servicios de un asistente virtual puede proporcionar irá fuera de las descripciones que se hacen en la oficina. Mediante la comprensión de las normas para ser un asistente virtual, usted puede mejor enfoque en sus propias relaciones con las empresas.


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